Конкурс за длъжността „Главен експерт” в отдел „Международно сътрудничество”
Преподаватели | Студенти | Учители | Ученици
МИНИСТЕРСТВО НА ОБРАЗОВАНИЕТО И НАУКАТА
гр.София, бул. „Княз Дондуков” № 2А,
На основание чл. 10а, ал. 2 от Закона за държавния служител и чл. 14 от Наредбата за провеждане на конкурсите за държавни служители и заповед № РД 09-1720/12.10.2006 г. на министъра на образованието и науката
ОБЯВЯВА КОНКУРС
за длъжността „Главен експерт” в отдел „Международно сътрудничество”, дирекция „Европейска интеграция и международно сътрудничество” в Министерство на образованието и науката.
гр.София, бул. „Княз Дондуков” № 2А,
На основание чл. 10а, ал. 2 от Закона за държавния служител и чл. 14 от Наредбата за провеждане на конкурсите за държавни служители и заповед № РД 09-1720/12.10.2006 г. на министъра на образованието и науката
ОБЯВЯВА КОНКУРС
за длъжността „Главен експерт” в отдел „Международно сътрудничество”, дирекция „Европейска интеграция и международно сътрудничество” в Министерство на образованието и науката.
- Кратко описание на длъжността:
Главният експерт отговаря, координира и контролира на експертно равнище дейностите по провеждане на националната външна политика на Република България, в съответствие с приоритетите в областта на образованието и науката; организира и координира двустранния и образователен и научен обмен като референт за сътрудничество с: Република Франция, Кралство Белгия, Италия, Швейцария, Люксембург, Тунис, Мароко, Ливан, Алжир и други африкански държави; организира и участва активно при посещения на чуждестранни делегации и експерти, както и изпращане на български делегации и експерти в чужбина; подготовка на нормативни документи, становища и др. в областта на образованието и науката.
- Минимални и специфични изисквания, предвидени в нормативните актове за заемане на длъжността:
- минимална образователно-квалификационна степен, необходима за заемане на длъжността – бакалавър;
- минимален професионален опит за заемане на длъжността – 4 години или
- минимален ранг за заемане на длъжността – ІІІ младши ранг;
- минимален професионален опит за заемане на длъжността – 4 години или
- минимален ранг за заемане на длъжността – ІІІ младши ранг;
- Допълнителни умения и квалификация, носещи предимство на кандидатите:
отлично писмено и говоримо владеене на френски език и на английски език, познаване на международните и националните нормативни актове в областта на образованието и науката, компютърна грамотност-работа с Ms office.
- Минимална основна месечна заплата, определена за длъжността – 357.00 лв.
- Начин на провеждане на конкурса:
- практически изпит;
- интервю.
- интервю.
- Необходими документи за кандидатстване:
- Заявление по образец-Приложение № 2 към чл. 17, ал. 1 от Наредбата за провеждане на конкурсите за държавни служители;
- Декларация от кандидата, че е пълнолетен български гражданин, не е поставен под запрещение, не е осъждан за умишлено престъпление от общ характер на лишаване от свобода и не е лишен по съответен ред от правото да заема определената длъжност;
- Копие от документи за придобита образователно-квалификационна степен–бакалавър;
- Копие от документи, удостоверяващи продължителността на професионалния опит – трудова книжка, осигурителна книжка и др.
- Други документи: удостоверяващи владеенето на френски и английски езици; за компютърна грамотност; др.
- Място и срок за подаване на документи:
- Министерство на образованието и науката
- адрес: София 1000, бул. „Княз Дондуков” №2А;
- дирекция „Човешки ресурси”, стая 608;
- телефон: 9217-708, 9217-608;
- Лица за контакти: Боряна Палова, Недялка Атанасова;
- Краен срок за подаване на документи – 30.10.2006 г.
- адрес: София 1000, бул. „Княз Дондуков” №2А;
- дирекция „Човешки ресурси”, стая 608;
- телефон: 9217-708, 9217-608;
- Лица за контакти: Боряна Палова, Недялка Атанасова;
- Краен срок за подаване на документи – 30.10.2006 г.
- Общодостъпно място, на което ще се обявяват списъците или други съобщения във връзка с конкурса - информационното табло на партера в МОН (западен вход), гр. София, бул.”Дондуков” №2А.
- Подаването на заявлението и приложенията към него се извършва лично или чрез пълномощник.
- Длъжностна характеристика за конкурсната длъжност се предоставя на кандидатите при подаване на документите.

ЦЕНТРАЛА на МОМН:















