ЦЕНТРАЛА на МОМН:
Конкурс за длъжността „Директор” на дирекция „Информационни и комуникационни технологии в образованието”
Преподаватели | Студенти | Учители | Ученици
МИНИСТЕРСТВО НА ОБРАЗОВАНИЕТО И НАУКАТА
гр.София, бул. „Княз Дондуков” №2А,
гр.София, бул. „Княз Дондуков” №2А,
На основание чл. 10а, ал. 2 от Закона за държавния служител и чл. 14 от Наредбата за провеждане на конкурсите за държавни служители и заповед № РД 09-1761/25.10.2006 г. на министъра на образованието и науката
ОБЯВЯВА КОНКУРС
за длъжността „Директор” на дирекция „Информационни и комуникационни технологии в образованието” в Министерство на образованието и науката.
- Кратко описание на длъжността:
- Минимални и специфични изисквания, предвидени в нормативните актове за заемане на длъжността:
- минимална образователно-квалификационна степен, необходима за заемане на длъжността – магистър;
- предпочитана специалност, по която е придобито образованието: специалност от професионални направления: „Информатика и компютърни науки”, „Комуникационна и компютърна техника”;
- минимален професионален опит за заемане на длъжността – 8 години;
или
- минимален ранг за заемане на длъжността – V старши ранг.
- предпочитана специалност, по която е придобито образованието: специалност от професионални направления: „Информатика и компютърни науки”, „Комуникационна и компютърна техника”;
- минимален професионален опит за заемане на длъжността – 8 години;
или
- минимален ранг за заемане на длъжността – V старши ранг.
- Допълнителни умения и квалификация, носещи предимство на кандидатите:
- професионален опит, който да е придобит в областта на ръководството и управлението на дейности, свързани с разработването на стратегии, програми и механизми за внедряване на информационни и комуникационни технологии (ИКТ), в т. ч. ръководство на софтуерни проекти, разработване на комуникационни задания, планиране и внедряване на проекти в сферата на ИКТ обучението; доказани (сертифицирани) познания в сферата на електронното управление, развитието на информационното общество и цифровото разделение; свободно владеене на английски език; компютърни умения – операционни системи, текстообработка, работа с графични програми, интернет приложения и др.; опит в обучение по ИКТ и в оценяване на ИКТ проекти; участие в мащабни национални и международни проекти в сферата на въвеждане на информационните технологии в образованието.
- Минимална основна месечна заплата, определена за длъжността – 632.00 лв.
- Начин на провеждане на конкурса:
- писмена разработка на тематика: „Внедряване на информационни и комуникационни технологии в образованието”;
- интервю.
- интервю.
- Необходими документи за кандидатстване:
- Заявление по образец-Приложение №2 към чл.17, ал.1 от Наредбата за провеждане на конкурсите за държавни служители;
- Декларация от кандидата, че е пълнолетен български гражданин, не е поставен под запрещение, не е осъждан за умишлено престъпление от общ характер на лишаване от свобода и не е лишен по съответен ред от правото да заема определената длъжност;
- Копие от документи за придобита образователно-квалификационна степен – магистър;
- Копие от документи удостоверяващи продължителността на професионалния опит – трудова книжка, осигурителна книжка, служебна книжка и др.
- Други документи: за владеене на английски език; за компютърни умения; сертификати; др.
- Място и срок за подаване на документи:
- Министерство на образованието и науката
- адрес: София 1000, бул. „Княз Дондуков” №2А;
- дирекция „Човешки ресурси”,стая 608
- Лица за контакти: Недялка Атанасова; Росица Пенкова; телефон: 9217-608, 9217-709;
- Краен срок за подаване на документи – 10.11.2006 год.
- адрес: София 1000, бул. „Княз Дондуков” №2А;
- дирекция „Човешки ресурси”,стая 608
- Лица за контакти: Недялка Атанасова; Росица Пенкова; телефон: 9217-608, 9217-709;
- Краен срок за подаване на документи – 10.11.2006 год.
- Общодостъпно място на което ще се обявяват списъците или други съобщения във връзка с конкурса–информационното табло на партера в МОН (западен вход), гр. София, бул.”Дондуков” №2А.
- Подаването на заявлението и приложенията към него се извършва лично или чрез пълномощник.
- Длъжностна характеристика за конкурсната длъжност се предоставя на кандидатите при подаване на документите
