На основание чл. 10а, ал. 2 от Закона за държавния служител и чл. 14 от Наредбата за провеждане на конкурсите за държавни служители и заповед № РД 09-1599/15.09.2009 г. на министъра на образованието, младежта и науката

за длъжностите „Началник на регионален инспекторат по образованието” – гр. Монтана,  гр. Пловдив и гр. Силистра.
Брой работни места, за които се обявява конкурс – по 1 /едно/ работно място в гр. Монтана, гр. Пловдив и гр.Силистра.

1. Минимални и специфични изисквания, предвидени в нормативните актове за заемане на длъжността:
   - минимална образователно-квалификационна степен – магистър
   - минимален професионален опит  – 6 години, придобит в области на дейност, свързанa с организацията, контрола и управлението на системата на народната просвета, опит в административната структура, пряко свързана с провеждането на държавната политика в областта на образованието, опит в обучението и възпитанието на деца и ученици в системата на народната просвета, опит на ръководна длъжност в областта на образованието или
    - минимален ранг – І младши ранг.
2. Допълнителни умения и квалификация, носещи предимство на кандидатите:
   - професионална област на висшето образование: всички области на висше образование и професионални направления, включени в Класификатора на областите на висше образование
   - присъдена професионална квалификация „учител” или педагогическа правоспособност
   - компютърна грамотност – компютърни умения
   - познаване на действащото законодателство, основните законови и подзаконови нормативни актове и документи в системата на народната просвета.
3. Начин на провеждане на конкурса:
   - тест
   - интервю.
4. Необходими документи за кандидатстване:
   1. Заявление за участие в конкурс - Приложение № 2 към чл. 17, ал. 1 от Наредбата за провеждане на конкурсите за държавни служители (НПКДС)/;
   2. Декларация по чл. 17, ал. 2, т.1 от НПКДС;
   3. Копие от документи за придобита образователно-квалификационна степен–магистър;
   4. Копие от документи, удостоверяващи продължителността на професионалния опит, който се доказва със следните официални документи: трудова книжка, осигурителна книжка, служебна книжка, документи за извършване на дейност в чужбина, както други допълнителни документи, удостоверяващи област, в която е придобит (длъжностна характеристика, граждански договор и др.).
   5. Други документи: за компютърна грамотност и др.
5. Място и срок за подаване на документи:
   Документите следва да бъдат представени лично или чрез пълномощник в 14-дневен срок от публикуване на обявлението в сградата на:
   Регионален инспекторат по образованието, гр. Монтана 3400, пл. „Жеравица” №1, ет. 7
   - Лице за контакт Вилия Цанкова, тел. за контакти: 096/300982;
   Регионален инспекторат по образованието, гр. Пловдив 4000, ул. „Цариброд” № 1
   - Лице за контакт Ани Тодорова, тел. за контакти: 032/631845;
   Регионален инспекторат по образованието, гр. Силистра 7500, ул. „Шар планина” № 75, п.к. 286
   - Лице за контакт Катерина Динева, тел. за контакти: 086/823925.
   Всеки работен ден от 09:00 до 17:00 часа. Краен срок – 09.10.2009 г. вкл.
6. Общодостъпно място, на което ще се обявяват списъците или други съобщения във връзка с конкурса – информационното табло на партера в МОМН (западен вход), гр. София, бул. ”Княз Дондуков” № 2А и информационните табла на РИО – гр. Монтана, гр. Пловдив и гр. Силистра. – информационното табло в МОН, на партерен етаж, гр. София, бул. ”Княз Дондуков” № 2А (западен вход).
7. Кратко описание на длъжността:
   Планира, организира, контролира и отговоря за дейността на регионалния инспекторат по образованието във връзка с осъществяване на правомощията на министъра на образованието, младежта и науката при провеждане на държавната политика в областта на образованието на територията на съответната област.
   Области на дейност: организационна; контролна и координираща; информационна; административно-стопанска и финансово-правна и по осъществяване правомощия на работодател.
   Личностни умения и компетентности: умения за разглеждане на проблемите в дълбочина и за отчитане на различни гледни точки, мотиви и интерпретации за дадена ситуация; умения да създава организация на работата по отношение на отговорностите и да определя ясни критерии и срокове за постигане на целите и задачите; умения за изграждане и поддържане на добри отношения вътре и извън администрацията; познаване на правилата на администрацията и административната среда; умения за ясна и целенасочена комуникация по служебни въпроси с адекватна детайлизация и подбор на аргументи; умения за мотивиране и поощряване на подчинените служители; умения за дефиниране и разясняване на краткосрочните и дългосрочни цели на администрацията. 
8. Основна месечна заплата, определена за длъжността – до 819.00 лв.
9. Подаването на заявлението и приложенията към него се извършва лично или чрез пълномощник.
10. Длъжностна характеристика за конкурсната длъжност се предоставя на кандидатите при подаване на документите.
    Образци за заявление за участие в конкурса и декларация по чл. 17, ал. 2, т. 1 от НПКДС могат да се изтеглят от следния интернет адрес:  www1.government.bg/ras или от нормативни документи на страницата на министерството /www.mon.bg/.